Generalagentur Alexander Schreck

Betriebliche Altersversorgung (bAV)

Continentale: Alexander Schreck

Betriebliche Altersversorgung – plan cleverly ahead with care from the employer

Betriebliche Altersvorsorge ist ein wichtiger Bestandteil moderner Vorsorge und allen deutschen Arbeitnehmern und Arbeitnehmerinnen offen. Gleich schon seit 2002 steht das Recht fest. Die Umsetzung ist einfach: Einige Prozente des Verdienstes werden nicht ausbezahlt, sondern direkt in die betriebliche Altersvorsorge investiert – ein Vorgang, den man als Entgeltumwandlung bezeichnet. Diese Form der Vorsorge ist nicht nur steuerbegünstigt, sondern auch die Sozialabgaben reduziert. Arbeitnehmer wie Arbeitgeber haben damit nennenswerte Vorteile.

Besonders anziehend wird die betriebliche Altersversorgung in Unternehmen mit Kollektivverträgen. Diese erlauben oft besonders lohnende Modelle, die auf die Belegschaft individuell zugeschnitten sind. In Kombination mit staatlicher Förderung entsteht so eine wirkungsvolle Möglichkeit, für den Ruhestand effektiv vorzusorgen.

Vertrauen in starke Partnerschaften.

The Continentale Lebensversicherung AG is a member of the Continentale Versicherungsverbund – one of Germany’s leading insurers. Here, the Verbund expresses itself as a traditional insurance conglomerate: Since 1926, it operates as a „Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit“ and places the people with their needs deliberately at the center.

Betriebliche Altersversorgung – so geht es:

Direktversicherung: Wandeln Sie um – es lohnt sich.

Es kann so leicht sein, selbst für eine gute Betriebs-Rente zu sorgen. Vereinbaren Sie als Arbeitnehmer einfach, dass ein Teil Ihres Gehalts für eine Direktversicherung verwendet wird (Entgeltumwandlung).

Kollektivvertrag: Gute Nachricht für Chefs und Mitarbeiter – einer für alle.

Über einen Kollektivvertrag kann ein Arbeitgeber seinen Mitarbeitern für die betriebliche Altersversorgung günstigere Konditionen einrichten.

Pensionszusage: Rückendeckung für den Betrieb – Diese Zusage macht Ihnen Freude.

Jetzt weniger Steuern und später mehr Rente. Die Pensionszusage ist besonders wirkungsvoll, wenn Sie eine hohe Einkommensteuerlast senken wollen.

Unterstützungskasse: Geheimtipp für Sie und Ihren Chef für die Zeit nach dem Berufsleben.

Sie leisten sich einen hohen Lebensstandard. Und nach dem Berufsleben? Mit der Continentale Unterstützungskasse sorgen Sie dafür, dass es so bleiben kann.